ПРО КАР'ЄРУ ТА
ЇЇ ОСОБЛИВОСТІ
Форум об'єднує знання експертів з кар'єри у напрямках кар'єрного консультування та коучингу, застосування психологічних методик аналізу зовнішніх та внутрішніх клієнтів. А також впливу соматичних факторів на людину та її ефективність в професійній діяльності.
  • КОНСУЛЬТУВАННЯ
  • КОУЧИНГ
  • ПСИХОЛОГІЯ
  • БІЗНЕС
ПРО КАР'ЄРУ ТА ЇЇ ОСОБЛИВОСТІ
Форум об'єднує знання експертів з кар'єри у напрямках кар'єрного консультування та коучингу, застосування психологічних методик аналізу зовнішніх та внутрішніх клієнтів. А також впливу соматичних (медичного характеру) факторів на людину та її ефективність в професійній діяльності.
    • КОНСУЛЬТУВАННЯ
    • КОУЧИНГ
    • ПСИХОЛОГІЯ
    КАР'ЄРНИЙ КОНСУЛЬТАНТ - ФАХІВЕЦЬ, ЯКИЙ ДОПОМАГАЄ ЛЮДИНІ В ПОБУДОВІ КАР'ЄРНОГО МАРШРУТУ ТА ПРОФЕСІЙНОМУ РОЗВИТКУ
    КАР'ЄРНИЙ КОНСУЛЬТАНТ - ФАХІВЕЦЬ, ЯКИЙ ДОПОМАГАЄ ЛЮДИНІ В ПОБУДОВІ КАР'ЄРНОГО МАРШРУТУ ТА ПРОФЕСІЙНОМУ РОЗВИТКУ
    • КАР'ЄРНИМ КОНСУЛЬТАНТАМ ТА КОУЧАМ
      Які прагнуть розвиватись в методологіях та підходах до роботи з клієнтами, якісніше вирішувати їх кар'єрні запити
    • ПРОФОРІЄНТОЛОГАМ
      Котрі володіють профорієнтаційним інструментарієм та хочуть поповнювати свій багаж знань у даному напрямку
    • HR-ФАХІВЦЯМ КОМПАНІЙ
      Для розуміння принципів роботи з кар'єрою персоналу, та ефективної побудови кар'єрних стратегій співробітників
    • ЗАЦІКАВЛЕНИМ У РОЗВИТКУ СВОЄЇ КАР'ЄРИ
      Які прагнуть горизонтального та вертикального розвитку своїх кар'єрних можливостей
    • КАР'ЄРНИМ КОНСУЛЬТАНТАМ ТА КОУЧАМ
      Які прагнуть розвиватись в методологіях та підходах до роботи з клієнтами, якісніше вирішувати їх кар'єрні запити
    • ПРОФОРІЄНТОЛОГАМ
      Котрі володіють профорієнтаційним інструментарієм та хочуть поповнювати свій багаж знань у даному напрямку
    • HR-ФАХІВЦЯМ КОМПАНІЙ
      Для розуміння принципів роботи з кар'єрою персоналу, та ефективної побудови кар'єрних стратегій співробітників
    • ЗАЦІКАВЛЕНИМ У РОЗВИТКУ СВОЄЇ КАР'ЄРИ
      Які прагнуть горизонтального та вертикального розвитку своїх кар'єрних можливостей
    Лана Солнцева

    Інтро до форуму

    Марина Борисова (Галак)

    Тема: Психосоматичні прояви кар'єрного вигорання та стресу в HR/рекрутерів, кар'єрних консультантів.


    Тези виступу:

    • Симптоми стресу та вигорання на роботі;
    • Когнітивні, емоційні, поведінкові та фізіологічні «маячки» психологічних станів.
    • Медичні чекапи (Check Up) для виявлення соматичних порушень внаслідок стресу/вигорання.
    Анна Меламед

    Тема: Кар'єра в балансі. Міф чи потреба?


    Тези виступу:

    • Відокремлюємо міфи від реальності.
    • Розширюємо концепцію та можливості балансу.
    • Практика використання балансного підходу у консультуванні.
    Катерина Куницька
    • Тренерка з розвитку емоційного інтелекту, коучиня.
    • Консультант з організаційного розвитку
    • Ігропрактик з управління.

    Тема: Чому бути хорошим консультантом замало?


    Тези виступу:

    • Що таке хороший консультант і чому це програшна стратегія.
    • Що нас зупиняє від того, щоб бути якісними консультантами?
    • Що необхідно вміти, щоб якісно надавати послуги та заробляти більше.
    Олена Кіріченко
    • Кар'єрний консультант.
    • Employer Brand Development Manager в компанії ОККО.

    Тема: Професія кар’єрний консультант як бізнес.


    Тези виступу:

    • Головна задача експерта з точки зору психології професіоналізму;
    • Що дозволить встановити достойну вартість консультації;
    • Де кар’єрному експерту знайти клієнтів.

    Інна Калініна

    • Executive Career Coach.
    • Certified Master Professional Coach at International Coach Union.
    • Навчалася в Exponential Coaching Academy, Canada.

    Тема: Метапрограми кар'єри та бізнесу.


    Тези виступу:

    • Емоції та мотивація;
    • Основні метапрограми;
    • Успішні комбінації для різних типів роботи.

    Ігор Солодов

    • Експерт з управління людьми, процесами та організаціями по цінностям.
    • Автор принципу 5D управління.
    • ТОПовий фасилітатор сенс-сесій з прояву/актуалізації організаційних цінностей та місії.

    Тема: Ціннісний підхід у кар'єрному консультуванні.


    Тези виступу:

    • Люди приходять на роботу, щоб реалізувати свої сенси та цінності.
    • Як враховувати цінності клієнта/кандидата, які він сам може не надто добре усвідомлювати?
    Тетяна Волошина
    • Кар'єрний консультант.
    • HR Lead IT-компанія Automat-IT.
    • Організатор першої в Україні спільноти кар'єрних фахівців “Майстри кар'єри”.
    • Co-owner WOW HR DAY.

    Тема: Само/оцінка кандидата для досягнення кар'єрних цілей.


    Тези виступу:

    • Як допомогти кандидату оцінити чи самооцінити свою потенційну затребуваність на ринку;
    • Різні інструменти на вибір;
    • Які з інструментів використовую у власній практиці найчастіше та чому.
    Тетяна Пашкіна
    • Експерт зі сторітелінгу.
    • Кар'єрний консультант.
    • Автор книги «48 повчальних історій про HR».
    • HR-маркетолог ARGO.

    Тема: Сторітелінг. Ефективний інструмент роботи кар'єрного консультанта.


    Тези виступу:

    • Сторітелінг як комунікаційний інструмент, а не "напад натхнення";
    • Як завдяки сторітелінгу "прокачати" свій особистий бренд;
    • Чим надихаючі історії допомагають у практичній роботі кар'єрного консультанта.
    Олена Душина
    • Олена Душина керуючий партнер комплексного HR-провайдера Consult Business Partner.
    • Карєрний корсультант

    Тема: Карта пошуку. Гайд з пошуку роботи за кордоном? Або практики міжнародного пошуку роботи для ваших клієнтів з кар'єрного консультування.


    Тези виступу:

    • Особливості пошуку роботи на міжнародному ринку.
    • Етапи пошуку.
    • Канали та інструменти.
    • Практичні кейси: Канада, Угорщина, Кіпр.
    Альона Федько
    • Кар'єрний консультант та профорієнтолог.
    • HR Brand & CSR Projects Lead в міжнародній компанії

    Тема: Інструменти роботи кар'єрного консультанта з запитом "Пошук себе", повна зміна професії.


    Тези виступу:

    • Клієнт у пошуках сенсу. Чи потрібно палити мости ненависної професії?
    • Як підступитися до нової сфери. Які питання задавати та які «вправи» робити?
    • Профтести. Чи мають право на існування і використання?
    • Фактори успіху. Точки опори нової діяльності.

    Наталя Піковець

    • Кар'єрний консультант.
    • Коуч ICF.
    • Експерт кар'єрного порталу Happy Monday та член клубу ефективних коучів "Youcoach".

    Тема: Пріоритезація і декомпонізація цілей як інструмент в кар'єрному консультуванні.


    Тези виступу:

    • Інструмент "5 Чому" - перевіряємо ціль на істинність.
    • Пріоритезація цілей.
    • Декомпонізація цілей.
    ОРГАНІЗАТОР
    ФОРУМУ
    
    НАШ ПАРТНЕР
    • HUB. HR Today - Український професійний HR-Хаб, не лише для HR!
    НАШ ПАРТНЕР
    • HUB. HR Today - Український професійний HR-Хаб, не лише для HR!