ТЕХНОЛОГИИ
ОНБОРДИНГА
СОТРУДНИКОВ
АДАПТИРОВАТЬ. ВОВЛЕЧЬ. УДЕРЖАТЬ.
Старт:
28 ОКТЯБРЯ 2021
Микс видеоуроков в записи и Q&A сессийс интерактивом по кейсам студентов курса
Формат занятий:
  • REC: видеозанятия в записи в личном кабинете
  • LIVE с "живыми" стримами Q&A сессий
ТЕХНОЛОГИИ ОНБОРДИНГА
СОТРУДНИКОВ
АДАПТИРОВАТЬ. ВОВЛЕЧЬ. УДЕРЖАТЬ.

Микс видеоуроков в записи и Q&A сессий с интерактивом по кейсам студентов курса

Формат занятий:

  • REC: видеозанятия в записи в личном кабинете студента
  • LIVE с "живыми" стримами Q&A сессий

Старт 28 ОКТЯБРЯ 2021

5 недель
Активного обучения, насыщенного методологией построения функции адаптации/онбординга в компании
3 Q&A сессии
После каждого видео-блока LIVE Q&A сессии с разбором кейсов студентов
10+ часов
Видео-контента о технологиях адаптации и эффективного онбординга сотрудников
Шаблоны документов
Основные необходимые шаблоны документов для организации адаптации/онбординга
1 месяц

Активного обучения, насыщенного методологией построения функции адаптации/онбординга в компании
3 Q&A сессии

После каждого видео-блока LIVE Q&A сессии с разбором кейсов студентов
10+ часов

Видео-контента о технологиях адаптации и эффективного онбординга сотрудников
Шаблоны

Основные необходимые шаблоны документов для организации адаптации/онбординга
ДЛЯ КОГО ЭТОТ КУРС?
Рекрутерам, которые хотят перейти В СВОЙ ПРОФЕССИИ на уровень выше
HR РАЗНЫХ УРОВНЕЙ, КОТОРЫЕ ХОТЯТ УСИЛИТЬ СВОИ НАВЫКИ АДАПТАЦИИ/ОНБОРДИНГА
ПОТЕНЦИАЛЬНЫМ HR, ЖЕЛАЮЩИМ ОСВОИТЬ ДЛЯ СЕБЯ НОВУЮ ПРОФЕССИЮ
Рекрутерам, которые хотят перейти В СВОЙ ПРОФЕССИИ на уровень выше
HR РАЗНЫХ УРОВНЕЙ, КОТОРЫЕ ХОТЯТ УСИЛИТЬ СВОИ НАВЫКИ АДАПТАЦИИ/ОНБОРДИНГА
ПОТЕНЦИАЛЬНЫМ HR, ЖЕЛАЮЩИМ ОСВОИТЬ ДЛЯ СЕБЯ НОВУЮ ПРОФЕССИЮ
Преподаватель курса
Ирина СИДОРЧУК
  • HRD в ІТ-компании (NDA)
  • Работала в качестве HRD в компаниях: Binotel, Bodo.ua, Salateira, Mister Cat Pizza.
  • Founder "Sydorchuk Consulting"
  • Автор книги для HR "Эйчарня. 69 и 9 идей, как сделать сотрудников счастливыми".
  • Создатель профессионального Telegram-канала для HR, где около 5000 подписчиков.
Опыт преподавателя в сферах бизнеса: IT, E-commerce, HoReCa
ЗА ВРЕМЯ КУРСА ВЫ
ОСВОИТЕ
Технологии эффективного найма и оценки персонала с использованием проверенных и рабочих инструментов
НАУЧИТЕСЬ
Привлекать и вовлекать лучших кандидатов на позиции любого уровня
УЗНАЕТЕ
Какие методики не используют ваши рекрутеры, если вы руководите рекрутинговой командой
Ирина СИДОРЧУК
Преподаватель курса
  • HRD в ІТ-компании (NDA).
  • Работала в качестве HRD в компаниях: Binotel, Bodo.ua, Salateira, Mister Cat Pizza.
  • Founder "Sydorchuk Consulting"
  • Автор книги для HR "Эйчарня. 69 и 9 идей, как сделать сотрудников счастливыми".
  • Создатель профессионального Telegram-канала для HR около 5000 подписчиков.
Опыт преподавателя в сферах бизнеса: IT, E-commerce, HoReCa
Какой ваш преподаватель?
Чтобы знать, в каком стиле подает информацию ваш преподаватель, посмотрите видео с выступления Ирины Сидорчук на форуме HR Talks 2020: "От рекрутера до HR Sales, какие skills нужно прокачивать в эпоху изменений"
Выступление спикера Ирины Сидорчук на форуме HR Talks
"От рекрутера до HR Sales, какие skills нужно прокачивать в эпоху изменений"
Какой ваш преподаватель?
Чтобы знать, в каком стиле подает информацию ваш преподаватель, посмотрите видео с выступления Ирины Сидорчук на форуме
HR Talks 2020
ЗА ВРЕМЯ КУРСА ВЫ
Освоите
Технологии эффективного найма и оценки персонала с использованием проверенных и рабочих инструментов
Научитесь
Когда твердые знания и опыт в одной сфере HR нужно усилить скилами в других направлениях и приобрести знания всего HR-цикла
Узнаете
Какие методики не используют ваши рекрутеры, если вы руководите рекрутинговой командой
Ждем вас среди участников курса
Регистрируйся уже сейчас!
Ждем вас среди участников курса
Регистрируйся уже сейчас!
Бонус для студентов курса
Каждый студент курса получит в подарок авторскую книгу Ирины Сидорчук "Эйчарня. 69 и 9 идей, как сделать сотрудников счастливыми".


СТАТЬ УЧАСТНИКОМ
Блок 1: Подготовка к найму
  • Годовое планирование затрат. Бюджет на рекрутинг
  • Заявка на подбор персонала. Коммуникации с заказчиками
  • Составление профиля должности Мониторинг рынка труда.
  • Оценка и защита пересмотра условий работы перед собственником
Блок 2: Публикация вакансий
  • Источники поиска персонала
  • Составление продающий текстов для вакансий
Блок 3: Создание потока кандидатов
  • Активный поиск, хантинг и рекомендации
  • Оценка резюме и сопроводительного письма. Экспресс-отсев кандидатов
  • Скрипт звонка-приглашения кандидатов. СМС-приглашение.
  • Телефонное интервью. Примеры отказа кандидатам в телефонном режиме
Блок 4: Проведение собеседования и оценка кандидатов
  • Необходимая психология: типы темпераментов, типы и структура личности.
  • Виды собеседований
  • Структура собеседования
  • Основные Soft skills для подбора персонала
  • Основные Hard skills для подбора персонала
  • Бланк психологического портрета для экспресс-оценки кандидата на собеседовании
  • Внутренняя мотивация кандидата к работе. Как выявлять?
  • Оценка и интерпретация жестов кандидата. Теория лжи
  • Корректные отказы кандидатам по итогам собеседования
Блок 5: Подбор персонала на сложные вакансии
  • Особенности подбора ТОП-менеджеров
  • Особенности подбора персонала на рабочие специальности. Организация массового подбора
  • Особенности подбора IT-специалистов
Блок 6: Вывод на работу и проведение адаптации финалистов
  • Подготовка и согласование Job-offer. Почему кандидаты не выходят после успешных собеседований и как этого избежать?
  • Welcome letter и welcome day
  • Адаптационные встречи новичков. Контроль задач первого месяца новых сотрудников
КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ
Занятия (LIVE)
  • Согласно графику промежуточных live-воркшопов, вы участвуете в занятиях (Zoom), где имеете возможность напрямую задавать вопросы преподавателю.
  • Если вы не смогли принять участие в воркшопе в LIVE-формате, то проходите в удобное для себя время и в комфортном темпе занятия, которые находятся в видеотеке вашего личного кабинета (загружаются в видеотеку занятий через 3 часа после окончания воркшопа в LIVE)
Менторинг
  • Помощь в обучении и детальные рекомендации от преподавателя на протяжении всего курса.
  • Менторинг преподавателем предоставляется в рамках обратной связи после выполнения домашних заданий, а также в процессе воркшопов
Видео
  • Длительность каждого воркшопа 1,5 часа. Все видео в полном формате выгружаются в личный кабинет участника.
  • Доступ к видеотеке предоставляется на 6 месяцев с дня покупки курса.
Сертификат
  • В процессе всего курса вы участвуете в обучающих воркшопах и делаете домашние задания, что является первым базовым шагом для получения сертификата.
  • В конце курса вы проходите итоговое тестирование, получаете оценку и обратную связь от преподавателя.
  • Если выполнены все шаги курса (теория, домашние задания, тестирование), вы получаете от Академии именной сертификат.
График промежуточных live-воркшопов
  • 1 занятие - 10 июня 2021, четверг | 19:00 - 20:30 ч.
  • 2 занятие - 17 июня 2021, четверг | 19:00 - 20:30 ч.
  • 3 занятие - 23 июня 2021, четверг | 19:00 - 20:30 ч.
КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ
Занятия (LIVE)
  • Согласно графику промежуточных live-воркшопов, вы участвуете в занятиях (Zoom), где имеете возможность напрямую задавать вопросы преподавателю.
  • Если вы не смогли принять участие в воркшопе в LIVE-формате, то проходите в удобное для себя время и в комфортном темпе занятия, которые находятся в видеотеке вашего личного кабинета (загружаются в видеотеку занятий через 3 часа после окончания воркшопа в LIVE)
Видео
  • Длительность каждого воркшопа 1,5 часа. Все видео в полном формате выгружаются в личный кабинет участника.
  • Доступ к видеотеке предоставляется на 6 месяцев с дня покупки курса.
Менторинг
  • Помощь в обучении и детальные рекомендации от преподавателя на протяжении всего курса.
  • Менторинг преподавателем предоставляется в рамках обратной связи после выполнения домашних заданий, а также в процессе воркшопов
Сертификат
  • В процессе всего курса вы участвуете в обучающих воркшопах и делаете домашние задания, что является первым базовым шагом для получения сертификата.
  • В конце курса вы проходите итоговое тестирование, получаете оценку и обратную связь от преподавателя.
  • Если выполнены все шаги курса (теория, домашние задания, тестирование), вы получаете от Академии именной сертификат.
подтверждающий ваш новый скилл
СЕРТИФИКАТ
  • После изучения всех теоретических блоков курса;
  • Пройдя обязательную практическую часть и успешно сдав персональную проектную работу или итоговый зачет (зависимо от направления курса).
подтверждающий ваш новый скилл

СЕРТИФИКАТ
от Business Academy CASE STUDY

  • После изучения всех теоретических блоков курса;
  • Пройдя обязательную практическую часть и успешно сдав персональную проектную работу или итоговый зачет (зависимо от направления курса).
СТОИМОСТЬ КУРСА
Оплата частями
80+80 $
Возможность разбить оплату курса
на 2 части:
1) в день покупки курса - 50% суммы.
2) на протяжении 20 дней после старта обучения - 50% суммы
КУПИТЬ ЧАСТЯМИ
Подарить курс
150$
  • А еще курс можно подарить.
    Мы охотно вышлем приглашение-сюрприз для участия от вашего имени
КУПИТЬ В ПОДАРОК
В стоимость входит
КУРС
150 $
ОПЛАТА ЧАСТЯМИ
80+80 $
ПОДАРИТЬ КУРС
150 $
Доступ к видеозаписям занятий в личном кабинете студента
Участие в LIVE-воркшопах с разбором рекрутинговых кейсов
Рабочие материалы, презентации, шаблоны документов, ссылки на полезные источники
Книга Ирины Сидорчук "Эйчарня, 69 и 9 идей как сделать сотрудников счасливыми" в подарок
Ваш заслуженный сертификат
Возможность разбить оплату курса на части
Регистрация на курс
Технологии успешного рекрутинга
Нажимая "Зарегистрироваться" вы даете свое согласие на обработку персональных данных
Регистрация на курс с оплатой двумя частями
Технологии успешного рекрутинга
Нажимая "Зарегистрироваться" вы даете свое согласие на обработку персональных данных
Оформление курса в подарок
Технологии успешного рекрутинга
Напишите данные получателя подарка
Нажимая "Оформить покупку" вы даете свое согласие на обработку персональных данных
Регистрация на курс -50%
Технологии успешного рекрутинга
Нажимая "Зарегистрироваться" вы даете свое согласие на обработку персональных данных
Обучайтесь больше на выгодных условиях
Курсы по подписке
  • Доступ к большому количеству курсов Академии одновременно.
  • Возможность получить много знаний и навыков на выгодных условиях.
  • Удобный формат обучения в online с возможностью усилить свою ценность HR-сфере.
Обучайтесь больше на выгодных условиях
Курсы по подписке
  • Доступ к большому количеству курсов Академии одновременно.
  • Возможность получить много знаний и навыков на выгодных условиях.
  • Удобный формат обучения в online с возможностью усилить свою ценность HR-сфере.
Наш формат обучения - это СКОРОСТЬ
на пути к получению трендовых знаний в HR
Наш формат обучения - это СКОРОСТЬ
на пути к получению трендовых знаний в HR
💻 Личный кабинет
📅 Удобные форматы
🚀 Темп и ритм
🎓 Наставничество
💻 Личный кабинет
Всегда доступнее получать знания в online. Когда у тебя есть личный кабинет и системная, логично выстроенная информация по важным для тебя темам.
📅 Удобные форматы
Тем более с возможностью изучать предмет Record (в записи), совмещая с Live ("живые" воркшопы/вебинары) форматом.
🚀 Темп и ритм обучения
Ставя профессиональные цели, выбирать нужный для себя темп и ритм обучения, уверенно идти в заданном тобой направлении
🎓 Наставничество
Получая экспертное наставничество преподавателя во время всего курса. А самое главное - практичность информации и наглядность бизнес-кейсав.
💻 Личный кабинет (нажать)
📅 Удобные форматы
🚀 Темп и ритм
🎓 Наставничество
💻 Личный кабинет
Всегда доступнее получать знания в online. Когда у тебя есть личный кабинет и системная, логично выстроенная информация по важным для тебя темам.
📅 Удобные форматы
Тем более с возможностью изучать предмет Record (в записи), совмещая с Live ("живые" воркшопы/вебинары) форматом.
🚀 Темп и ритм обучения
Ставя профессиональные цели, выбирать нужный для себя темп и ритм обучения, уверенно идти в заданном тобой направлении
🎓 Наставничество
Получая экспертное наставничество преподавателя во время всего курса. А самое главное - практичность информации и наглядность бизнес-кейсав.
FAQ
Если ниже нет ответа на какой-то вопрос, можно смело писать нам в telegram
Получу ли я после окончания курса сертификат?
Если вы внимательный студент курса и выполняли все задания на отлично, то конечно же да!
Важные составляющие:
  • прохождение теоретических блоков программы (в режиме LIVE или в Record),
  • выполнение всех домашних заданий
  • активное участие в воркшопах
Могу ли я оплатить за обучение по безналичному расчету?
Конечно! Можно оплачивать на банковскую карту или по перерасчету от организации. Напишите нам о такой потребности в телеграмм и мы выставим счет, предоставим договор.
Учим опытом,
Развиваем смыслами
Учим опытом,
Развиваем смыслами