Онлайн-курс Контент для бренду роботодавця у соцмережах і медіа

Онлайн-курс

Контент для бренду роботодавця у соцмережах і медіа

HR-маркетинг в дії

Зареєструватись Програма навчання

Контент для бренду роботодавця у соцмережах і медіа

Програма навчання

Забронюйте свій час на курс, щоб :

Зрозуміти принципи роботи контенту в соцмережах і медіа

Дізнатись, як і що розповідати про ваш бренд роботодавця

Навчитися вигадувати ідеї для контенту

Знати, як налаштувати ефективну роботу з авторами контенту

У нашій бізнес-академії навчаємо менеджерської ефективності, управляти різноманітними HR-проєктами, створювати цінність для своїх компаній та їхніх співробітників, а також правильно оцінювати можливості, таймлайни, бюджети та ризики.Ми точно знаємо, що тільки люди з внутрішнім вогником запалюють свої команди, тому мотивуємо через сенси та досвід до проривних результатів.

НАВЧАЄМО

ДОСВІДОМ

НАВЧАЄМО

HRD та HR усіх рівнів та сфер бізнесу

- які вибудовують стратегію роботи бренду роботодавця у своїх компаніях;- які думають про те, як змінити кар'єру, щоб залишатись затребуваними під час змін

Корпоративних рекрутерів та фрилансерів

для збільшення конверсивності програм із залучення талантів до компанії

HR-маркетологів, фахівців з бренду роботодавця та PR-фахівців

котрі прагнуть підвищити свою ефективність у реалізації програм з бренду роботодавця

HRD та HR усіх рівнів та сфер бізнесу

● які вибудовують стратегію роботи бренду роботодавця у своїх компаніях;● які думають про те, як змінити кар'єру, щоб залишатись затребуваними під час змін

Корпоративних рекрутерів та фрилансерів

для збільшення конверсивності програм із залучення талантів до компанії

HR-маркетологів, фахівців з бренду роботодавця та PR-фахівців

котрі прагнуть підвищити свою ефективність у реалізації програм з бренду роботодавця

ЛЮДМИЛА КОЛБ

Авторка та ведуча курсу

Контент-експертка агенції з розвитку бренду роботодавця Loud&Proud
Редакторка, журналістка. Понад 15 років створює контент-проєкти – від статей до корпоративних медіа (Giga Group, LABA, Kyivstar, МХП, Be—it Agency, Startup Ukraine)Ексголовна редакторка у robota.uaЕксредакторка в OLX (зокрема, в OLX Робота)
Співавторка книжки «Як хотіти й отримати все (але це неточно)»

Запрошена спікерка модуля "Соцмережі: як публікувати контент, щоб він не загубився у стрічці" - ЛІЛІЯ БОДНАР:
● медійниця з 5-річним досвідом у сфері журналістики, SMM та комунікацій;● Head of SMM порталу Happy Monday та засновниця проєкту «Медіаплатформа»;● гостьова лекторка курсу «SMM & медіапродюсування» в УКУ.

ПРО ВИКЛАДАЧА

ЛЮДМИЛА КОЛБ

Авторка на викладач курсу

Контент-експертка агенції з розвитку бренду роботодавця Loud&Proud
● Редакторка, журналістка. Понад 15 років створює контент-проєкти – від статей до корпоративних медіа (Giga Group, LABA, Kyivstar, МХП, Be—it Agency, Startup Ukraine)● Ексголовна редакторка у robota.ua● Ексредакторка в OLX (зокрема, в OLX Робота)
Співавторка книжки «Як хотіти й отримати все (але це неточно)»

Запрошена спікерка модуля "Соцмережі: як публікувати контент, щоб він не загубився у стрічці" - ЛІЛІЯ БОДНАР:

● медійниця з 5-річним досвідом у сфері журналістики, SMM та комунікацій;
● Head of SMM порталу Happy Monday та засновниця проєкту «Медіаплатформа»;
● гостьова лекторка курсу «SMM & медіапродюсування» в УКУ.

ПРО ВИКЛАДАЧА

Деталі про курс

ВІДЕО

Ефективний відеоформат із можливістю навчатись у зручний для вас час та в комфортному темпі в особистому кабінеті студента

6 ТЕМАТИЧНИХ БЛОКІВ

29 насичених занять від експерта зі створення контенту для розвитку бренду роботодавця

СУПРОВІД

В учасників є два варіанти на вибір:● практичне пропрацювання матеріалів занять через виконання фінального завдання в кінці курсу зі зворотним зв'язком від викладача;● менторський супровід від викладача за умови придбання пакета Mentor.

СЕРТИФІКАТ

Засвоївши всі матеріали та виконавши фінальне завдання на прикладі власної компанії або зовнішнього кейса (якщо ви не працюєте штатним HR компанії), учасники отримують сертифікат про успішне закінчення курсу.

Деталі про курс

ВІДЕО

6 ТЕМАТИЧНИХ БЛОКІВ

29 насичених занять від експерта зі створення контенту для розвитку бренду роботодавця

СУПРОВІД

СЕРТИФІКАТ

✔️ 1 МОДУЛЬНавіщо: як контент допомагає розвивати бренд роботодавця
● навіщо компаніям створювати контент про себе;● як працюють зовнішні комунікації у бренді роботодавця;● що варто враховувати, розпочинаючи роботу з контентом;● чому часом не вдається досягти потрібного результату.
✔️ 2 МОДУЛЬЩо: який контент буде привертати увагу аудиторії
● про що людям подобається читати і чому;● як ефективно розповідати про компанію;● що робить контент помітним;● з якими викликами доводиться стикатися.
✔️ 3 МОДУЛЬЯк: що та як писати, щоб контент зацікавив і відгукнувся
● де брати теми для публікацій;● які формати для текстів можна обрати;● як працювати з контентом, щоб його завжди вистачало;● як писати, щоб цільова аудиторія це прочитала;● як підготувати зображення до готового тексту.
✔️ 4 МОДУЛЬСоцмережі: як публікувати контент, щоб він не загубився у стрічці
Запрошена спікерка модулю - Лілія Боднар:- медійниця з 5-річним досвідом у сфері журналістики, SMM та комунікацій;- Head of SMM порталу Happy Monday та засновниця проєкту «Медіаплатформа»;- гостьова лекторка курсу «SMM & медіапродюсування» в УКУ.
● які ключові особливості Facebook, Instagram, LinkedIn, Telegram і TikTok і як це впливає на контент;● що потрібно знати про алгоритми цих соцмереж;● як підібрати контент, аби він відгукувався аудиторії;● як часто варто публікувати контент;● чи має значення конкретний час виходу дописів;● як оформлювати тексти у соцмережах, щоб їх прочитало якомога більше людей.
✔️ 5 МОДУЛЬМедіа: як розповісти про вашу компанію у ЗМІ
● як безкоштовно розмістити свій текст у медіа;● що таке нативна реклама і в чому її переваги для роботодавців;● на що варто звернути увагу під час вибору медіа;● як найкраще вибудувати спілкування з редакцією;● як не перетворити гарний текст на поганий.
✔️ 6 МОДУЛЬХто: як ефективно працювати з авторами-фрилансерами
● де шукати авторів для текстів про компанію;● як налаштувати продуктивний робочий процес з фрилансерами;● що входить до обов’язків автора;● як сформулювати завдання, щоб отримати потрібний результат;● як надавати зворотний зв’язок і працювати з виправленнями до тексту.

ПРОГРАМА НАВЧАННЯ

6 тематичних модулів

29 відеозанять

фінальне завдання та сертифікат

ПРОГРАМА НАВЧАННЯ

6 тематичних модулів

29 відеозанять

Підсумкове завдання та сертифікат

✔️ 1 МОДУЛЬНавіщо: як контент допомагає розвивати бренд роботодавця
● навіщо компаніям створювати контент про себе;● як працюють зовнішні комунікації у бренді роботодавця;● що варто враховувати, розпочинаючи роботу з контентом;● чому часом не вдається досягти потрібного результату.
✔️ 2 МОДУЛЬЩо: який контент буде привертати увагу аудиторії
● про що людям подобається читати і чому;● як ефективно розповідати про компанію;● що робить контент помітним;● з якими викликами доводиться стикатися.
✔️ 3 МОДУЛЬЯк: що та як писати, щоб контент зацікавив і відгукнувся
● де брати теми для публікацій;● які формати для текстів можна обрати;● як працювати з контентом, щоб його завжди вистачало;● як писати, щоб цільова аудиторія це прочитала;● як підготувати зображення до готового тексту.
✔️ 4 МОДУЛЬСоцмережі: як публікувати контент, щоб він не загубився у стрічці
Запрошена спікерка модуля - Лілія Боднар:- медійниця з 5-річним досвідом у сфері журналістики, SMM та комунікацій;- Head of SMM порталу Happy Monday та засновниця проєкту «Медіаплатформа»;- гостьова лекторка курсу «SMM & медіапродюсування» в УКУ.
● які ключові особливості Facebook, Instagram, LinkedIn, Telegram і TikTok і як це впливає на контент;● що потрібно знати про алгоритми цих соцмереж;● як підібрати контент, аби він відгукувався аудиторії;● як часто варто публікувати контент;● чи має значення конкретний час виходу дописів;● як оформлювати тексти у соцмережах, щоб їх прочитало якомога більше людей.
✔️ 5 МОДУЛЬМедіа: як розповісти про вашу компанію у ЗМІ
● як безкоштовно розмістити свій текст у медіа;● що таке нативна реклама і в чому її переваги для роботодавців;● на що варто звернути увагу під час вибору медіа;● як найкраще вибудувати спілкування з редакцією;● як не перетворити гарний текст на поганий.
✔️ 6 МОДУЛЬХто: як ефективно працювати з авторами-фрилансерами
● де шукати авторів для текстів про компанію;● як налаштувати продуктивний робочий процес з фрилансерами;● що входить до обов’язків автора;● як сформулювати завдання, щоб отримати потрібний результат;● як надавати зворотний зв’язок і працювати з виправленнями до тексту.

Отримують лише наполегливі

Сертифікат

● Звичайно ж найцінніше на наших курсах - це ваші нові знання! Але не менш важливий - сертифікат.● Отримуйте його, щоб підтвердити свою розширену експертизу перед роботодавцем або у своїй бізнес-команді.● Неодмінно додавайте у власний профіль в Linkedin. ● Пишайтесь новим здобутком та сміливо ставте галочку в списку виконаних задач у своєму індивідуальному плані розвитку.● Сертифікат отримує кожен, хто проходить підсумкове тестування або ж успішно здає проєктну роботу після завершення навчання.

Особистий кабінет

Формати навчання

Темп та ритм

Менторинг

Оплата

Особистий кабінет та супровід

● Завжди доступніше отримувати знання online. Тим паче коли у тебе є особистий кабінет і системна, логічно вибудована інформація з цікавих для тебе тем.● Тут ви дивитеся відеоконтент, отримуєте завдання, робите домашні завдання, проходите тести та отримуєте зворотний зв'язок від викладача. ● Матеріали оптимізовані для мобільних пристроїв, що дозволяють вчитися на ходу. Наша зручна LMS-система проста та інтуїтивно зрозуміла у використанні.● А наш сервіс-менеджер буде супроводжувати протягом усього навчання та відповість на будь-які запитання щодо організації навчання.

Зручні формати навчання на всі смаки

● Усе, що потрібно для розвитку в одному місці, а навчання відбувається у сучасному форматі зручних відеозанять, які ви можете переглядати в будь-який час.● 95% курсів побудовано у надефективному форматі - Microlearning. Це коли великий масив контенту поділений на невеликі відеозаняття, що сприяє засвоєнню.● Переглядайте відеозаняття, читайте навчальний контент та завантажуйте матеріали для власного використання. ● Окрім онлайн-курсів ми любимо організовувати форуми, воркшопи, практичні кейс-дні та інші цікаві заходи на будь-який смак. Міксуємо онлайн з офлайном.

Темп та ритм вашого навчання

● Розвивайтесь степ-бай-степ у потрібному темпі. Адже навчання поділене на модулі та заняття у кожному з них, матеріали логічно побудовані для ефективного освоєння програми. Але ви можете обирати хід занять та вивчати окремі матеріали, які є найактуальнішими для вас. ● Усе в форматі Self-paced. Ви можете паузити, повертатись до потрібних матеріалів та пропускати частини занять, щоб навчання відповідало вашому темпу (на потрібній швидкості від "1" до "х2") та стилю.● Більшість онлайн-курсів доступні на 6 місяців. Цього часу достатньо для проходження навчання за засвоєння знань.

Менторські сесії з викладачами

● Більшість наших онлайн-курсів мають менторський супровід, який можна отримати обравши пакет "Менторський" під час придбання потрібного курсу.● Менторські зустрічі проводяться онлайн через відеоконференції, що забезпечує зручність та гнучкість як для студентів, так і для менторів.● Через менторські консультації ви отримуєте навчання, яке адаптоване під ваші унікальні потреби та цілі щодо розвитку в заданому тематичному напрямку.● Особистісне спілкування з ментором може значно покращити розуміння складних тем та концепцій, які ви освоюєте через онлайн-навчання.

Оплата за навчання

● Ви можете виконати миттєвий платіж на сайті Академії за допомогою будь-якої банківської картки.● Всі транзакції захищені та шифруються для вашої безпеки. Звісно ж ми користуємось українською платіжною системою.● Використовуйте Apple Pay, Google Pay або інші популярні сервіси для зручної та швидкої оплати. Оплата приймається з будь-якої країни світу.● Для компаній, які бажають оплачувати навчання своїх співробітників безготівковим розрахунком, пропонуємо оплату за рахунком-фактурою. Напишіть нам свої реквізити, щоб отримати договір (за потреби) та рахунок.

Сертифікат

Отримують лише наполегливі

Пакет "Стандарт"

5600 грн.

В пакет "Стандарт" входить:

● Доступ до матеріалів курсу в особистому кабінеті студента (відеозаняття, презентації, темплейти, додаткові матеріали) на 6 місяців

● Зворотний зв'язок після виконання підсумкового завдання. Сертифікат.

● Супровід у процесі навчання службою турботи Академії

Пакет "Менторський"

7500 грн.

В пакет "Менторський" входить:

● Доступ до матеріалів курсу в особистому кабінеті студента (відеозаняття, презентації, темплейти, додаткові матеріали) на 6 місяців

● Зворотний зв'язок після виконання підсумкового завдання. Сертифікат.

● Менторський супровід викладачем: 2 персональні онлайн-консультації щодо створення контенту для побудови бренда роботодавця у соцмереж та медіа тривалістю 1 година кожна (опція доступна 6 місяців з дати придбання курсу)

Бажаєте замовити курс чи інтенсив для корпоративного навчання вашої команди?

Допоможемо вам організувати корпоративне навчання з нашим бізнес-викладацьким складом та технічними можливостями. Усе для онлайн чи офлайн освітніх програм вашої компанії

Пакет "Стандарт"

6900 грн.

В пакет "Стандарт" входить:

● Зворотний зв'язок після виконання підсумкового завдання. Сертифікат

● Супровід у процесі навчання службою турботи Академії

Пакет "Менторський"

9500 грн.

В пакет "Менторський" входить:

● Зворотний зв'язок після виконання підсумкового завдання. Сертифікат

● Менторський супровід викладачем: 2 персональні онлайн-консультації щодо створення контенту для побудови бренду роботодавця у соцмереж та медіа тривалістю 1 година кожна (опція доступна 6 місяців з дати придбання курсу)